Результаты поиска для: как управлять подчиненными

Школа риторики Аргументъ

Школа риторики Аргументъ консультирует бизнес по всем вопросам, связанным с коммуникациями. Менеджмент в современных компаниях – это в первую очередь и по большей части именно коммуникация, как с подчиненными и партнерами, так и с клиентами и конкурентами. Менеджмент построен на общении и заключается в общении, а риторика изучает законы общения и предлагает инструментарий, делающий общение …

Школа риторики Аргументъ Читать полностью »

Тренинг личной эффективности: 5 советов, как успевать в два раза больше

Становиться лучше – естественная необходимость. В рабочей составляющей в том числе: хочется успевать больше, решать задачи проще и подниматься по карьерной лестнице. Желательно сходить на тренинг Эффективный руководитель, если вам нужно управлять подчиненными, или иные тренинги для повышения своей производительности, однако саморазвитие должно стать регулярным. Нижеописанные пять рекомендаций способны помочь в достижении поставленных целей. 1. …

Тренинг личной эффективности: 5 советов, как успевать в два раза больше Читать полностью »

Осторожно, это микроменеджер!

Дотошный руководитель – это настоящее бедствие для подчиненных: он въедливо разбирает каждую задачу, ведет доскональный учет времени работы, придирается к каждой мелочи, чем нередко доводит до невроза всю команду. Таких руководителей называют микроменеджерами, и остается посочувствовать тем, кто оказался у них в подчинении. Но что делать, если начальник сам осознал такую свою особенность и желает …

Осторожно, это микроменеджер! Читать полностью »