Бухгалтерское обслуживание – снижаем риски при приеме на работу беременной сотрудницы
Принятие на работу беременной женщины не всегда может быть проблемой для организации. В ряде случаев организации экономят на страховых взносах при выплате пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет (п.1 с.9 Федерального закона №212-ФЗ от 24.07.09г., п.1 ст.20.2 Федерального закона №125-ФЗ от 24.07.98г.). В таких случаях на …